La carrera electoral en la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) tomó un nuevo rumbo en las últimas horas. Luego de semanas de definiciones cruzadas y movimientos internos, los dirigentes Alejandro Savoca y Carlos Quinteros confirmaron que competirán juntos en las elecciones del 9 de abril, con el objetivo de desafiar la continuidad de José “Pepe” Villa, histórico secretario general del gremio.

Hasta hace poco, el proceso electoral se perfilaba con tres postulaciones en carrera. Sin embargo, con la ratificación del calendario electoral y la imposibilidad de postergar los comicios, los sectores opositores avanzaron en un acuerdo político que derivó en la conformación de una lista común. La decisión apunta a concentrar el voto crítico a la actual conducción y fortalecer una alternativa de cambio dentro del sindicato.

La fórmula Savoca–Quinteros se encuentra actualmente abocada a la recolección de los 800 avales que exige la Junta Electoral para oficializar la candidatura. Desde el espacio señalaron que el trabajo territorial se intensificó en los últimos días y que confían en cumplir con el requisito antes del plazo establecido.

Savoca es trabajador de la Obra Social Provincia desde hace más de tres décadas y afiliado histórico a UPCN. Inició su recorrido gremial en los espacios juveniles del sindicato y posteriormente integró la comisión directiva de la conducción vigente.

Quinteros, por su parte, desarrolló su carrera en distintas áreas del Estado provincial. Pasó por la Caja de Jubilaciones y actualmente cumple funciones en la Dirección General de Rentas, dentro del área de Sistemas. A su trayectoria administrativa suma experiencia en el ámbito comunitario, tras haber presidido durante más de seis años la Unión Vecinal Trinidad, institución con fuerte presencia social, deportiva y cultural en San Juan.

Desde la alianza opositora remarcaron que el armado conjunto busca impulsar una nueva etapa para UPCN, con mayor participación de los afiliados, transparencia en la gestión y una agenda sindical acorde a los desafíos actuales del empleo público.